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El dueño se va, y la empresa... ¿quiebra?

Inevitablemente, todos los ejecutivos se van de sus empresas, tarde o temprano. El ejecutivo más leal puede posponer o ignorar su pensión, pero nuestras vidas son limitadas, a fin de cuentas. Y cuando un ejecutivo extremadamente exitoso se va, escoger un sucesor digno y entregar el cargo de la manera correcta se vuelve de máxima […]

La trampa de la motivación

Algunas empresas gastan millones en salidas, fiestas y todo tipo de “motivación” para sus ejecutivos y empleados. Y no hay duda, la motivación es un factor muy importante para mantener un buen ambiente laboral, pero… ¿Qué se logra con todos estos gastos realmente? ¿Y qué tal si fuera posible evaluar la motivación de alguien incluso […]

Por qué tus vacantes no funcionan

Colombia tiene una abundancia de personas que buscan trabajo. Sin embargo, esto no siempre significa que haya una abundancia de personas adecuadas y con el perfil correcto que apliquen a TUS vacantes. Porque aunque recibas trescientas hojas de vida en una semana, si ninguna de ellas es el tipo de persona que buscas o necesitas, […]

¡Las ventas no son una lucha!

"Muchos vendedores están convencidos de que tienen que luchar por sus ventas. Por lo general, en las empresas se capacita a los vendedores acerca de todos los pros y los contras de los productos, y se los arma con argumentos para luchar por sus ventas. Y como consecuencia, cuando el vendedor se topa con una […]

El liderazgo del futuro

La gente de hoy en día es completamente diferente a la gente de hace 30 años… Y será completamente diferente a la gente de dentro de otros 30. La cultura cambia, la gente se transforma, y nosotros como líderes deberíamos transformarnos con ellos. Es muy común que los líderes y empresarios sean mayores a la […]

El impacto de las emociones en el trabajo

Las emociones son algo extraño, complejo… Difícil de comprender. Pero al mismo tiempo, todos los humanos tenemos emociones. Así que mientras trabajes con humanos, las emociones serán algo que tendrás que tener en cuenta, y observar muy de cerca. Y cuando del trabajo se trata, hay un aspecto concreto que en muchas empresas se descuida, […]

La vital importancia del “Onboarding”

¿Has contratado alguna vez a un empleado que pintaba bien, solo para que dentro de dos o tres meses se fuera, sin haber dado casi ningún resultado? ¿O tal vez te ha sucedido una y otra vez, con casi que cada empleado que contratas? Este problema es increíblemente típico, y viene de una falencia que […]

Geraldine, y el problema de las Hojas de Vida.

Geraldine Fernández es un nombre que ha estado regado por las redes, los periódicos y hasta los noticieros del país por un par de semanas. Es el nombre de una colombiana que afirmó haber trabajado en la última película (Ganadora de un Globo de Oro) del Estudio Ghibli, un muy reconocido estudio de animación japonés. […]

¿Quieres cumplir tus metas este año?

Es un poco cliché decirlo, pero ponerte metas te ayuda a cumplirlas. No es por nada que los propósitos de año nuevo son algo tan común en nuestra cultura. Saber hacia dónde te diriges, definir claramente tu propósito final, es un paso vital si quieres mejorar tu situación en la vida, si quieres tener más […]

Cómo mejorar el clima laboral - Parte 2

En nuestro artículo anterior hablamos sobre cómo cultivar un buen clima laboral en tu organización. Definimos QUÉ ES el clima laboral como tal, y un par de factores para mejorarlo. Este artículo es una continuación, de manera que si no has leído el anterior, puedes hacerlo dando clic aquí. Si no lo haces, puede serte […]

Cómo mejorar el clima laboral

El clima laboral es algo que a la mayoría de ejecutivos les interesa cultivar y mejorar, pero que pocos ejecutivos comprenden en profundidad, o casi que en absoluto. Es evidente que el clima laboral es “Qué tan bien se siente estar en el trabajo”. Pero más allá de eso y de una intuición sencilla sobre […]

¿Puedes pagar en emociones?

Existe un término que ha estado haciendo las rondas por el mundo empresarial y de los recursos humanos en los últimos años: “Salario emocional”. Puede que te parezca una tontería, o puede que te parezca lo más lógico del mundo… En cualquier caso, el hecho es que trabajamos con seres humanos, y cuando de seres […]

Qué es la “duplicación”, ¿y por qué IMPORTA?

Tal vez le diste clic a este artículo porque trabajas con Performia, y has escuchado el término “duplicación” de nosotros. O tal vez el término solo te llamó la atención, y quieres saber “De qué está hablando esta gente”. Este artículo es para ti en cualquier caso. En Performia llevamos más de tres décadas evaluando […]

Cuando los conflictos no se resuelven… TIENES que hacer esto

En nuestro artículo anterior hablamos de cómo resolver prácticamente cualquier conflicto entre dos personas, y los principios que dimos son aplicables en cualquier situación. Si no has leído este artículo, te recomiendo leerlo primero, dando clic aquí. Pero a pesar de todo, sucede a veces que los conflictos sencillamente no mejoran. No importa cuánto se […]